岗位职责：
1.建立完善的财务制度，梳理之前的账务，使公司的财务规范化；
2.日常费用报销的初审（含员工报销费用以及固定费用），日常费用报销凭证的编制；
3.固定资产管理工作（卡片、实物盘点），定期出具费用数据（按项目按部门核算），并针对发现的问题跟进解决；
4.定期出具费用报表，并针对发现的问题跟进解决；清理前期公司内部往来（包括员工借款、各种押金等），发票购买、授权、开具、认证以及保管等相关工作，完成发票使用情况统计；
5.公司税务、统计的接口工作以及网上报税工作，
6.负责日常财务核算，制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理、审计监察、库管工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况；
7.提供合并财务报表，提交财务分析和管理工作报告；跟踪分析各种财务指标，提供决策参考;领导交办的其他临时性/突发性工作；
任职要求：
1.财务、经济、审计、金融类专科以上学历；
2.3年以上财务主管工作经验；
3.突出的财务管理、分析与统筹能力、熟悉中国会计准则、能独立完成该准则下的合并财务报告；
4.具备出色的财务管理经验，熟悉财务计划、财务成本分析、财务预算、成本核算、审计、税收等高级财务管理工作；
5.熟练操作EXCEL、OFFICE办公软件，能适应高强度工作节奏；
6.较强的协调能力、责任心和抗压能力；有良好的敬业精神和职业道德操守等。
薪酬:福利：双休+五险+享受国家规定法定节假日+其他福利--5000元-10000元
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