岗位职责
职责一 日常工作
工作任务
1．负责组织和协调财务部日常会计核算工作，指导、监督会计人员各项工作；
2．负责组织实施上级领导提出的各项工作计划和目标；
3．负责所属部门内员工的培训、考核工作，提高财务人员的专业领域知识；
4．建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算资金运作等进行总体控制；
5．负责协调与公司其它各部门的财务相关事宜；
6．对外协调与财政、审计、税务、银行及会计师事务所等社会中介机构的业务和联络工作；
7．组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，定期将计划的执行情向相关领导汇报；
职责二 项目性工作
工作任务
1．参与公司投资行为、重要经营活动等方面提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；
2．主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析；
3．对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；
4．参与建立并完善公司各项财务管理制度、流程，并负责组织实施；
5．掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向上级领导汇报工作情况；
6．负责组织编制公司财务预算，预算执行控制、分析；
职责三 出具分析报告
工作任务
1．每季度经营分析报告；
2．每月分支机构排名表；
3．每月预行执行情况表
4、其它报告
职责四 其他工作
工作任务
1、制订、完善财务制度、流程。
2．协助财务总监完成其它工作。

任职要求：
1、财务管理专业，具有财务、金融、法律、企业管理专业知识；
2、5年以上财务管理岗位经验，至少3年财务经理或财务主管以上工作经验，具有中级会计师以上职称；
3、熟悉操作财务软件；
4、良好的领悟能力和较强的数据分析能力，具有良好的职业道德，为人正直、诚实，原则性强。
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