岗位职责1、公司日常办公用品的采购与管理；2、公司人员日常的考勤统计与管理；3、公司人员培训的安排与管理；4、协助人事行政经理完成其它事务性工作。任职资格1、行政管理或相关专业大专以上学历；2、一年以上相关工作经验；3、具备一定的行政管理知识；4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识。
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