1、根据总裁提出的战略目标，结合市场形势和公司发展趋势，协助制定中长期市场战略和经营方案。
2、牵头组织制定公司年度经营管理目标，并具体跟踪落实。
3、根据公司发展和经营管理工作需要，进行组织机构调整和完善，建立健全各项规章制度。
4、协助拟定公司内部管理机构设置方案。
5、主持公司日常经营管理工作，召集、主持经营管理办公会议、专题会议；
6、向总经理提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划；
7、参与审批公司重大工程项目、重要合同、重要技术研发、开支计划；
8、参与处理公司重大突发事件和重大对外关系问题；
9、督促、巡察，公司各部工作进行状态，并进行指导和纠正；
10、参与有关部门和同行业组织的有关会议。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、管理类专业；
2、熟悉医疗设备市场，很好的国内医疗行业人脉关系；
3、形象气质佳，极强的决策、判断、协调能力，良好的综合分析能力，出众的领导力和行业管理理念；
4、具有良好的职业素养，作风严谨稳健，能承受压力。


投递本岗位请附近期生活照。
联系我时，请说是在药品信息网医药人才招聘频道看到的，谢谢！