职位描述：
主要职责DUTIESANDRESPONSIBILITIES：(按重要程度排序)1、每月汇总分析各地区的销售数据；2、协助销售总监完成销售政策、销售计划、考核方案等相关文件的起草、修订和下发；3、协助销售总监完成各办事处双月、半年、年度销售指标的分解，汇总，调整；4、协助销售总监完成月度、季度、半年度、年度各项销售数据分析报告；5、处理、转发各相关部门及办事处文件，及日常文件归档；6、负责部门会议的后勤保障工作及会议纪要的整理；7、在销售总监的领导下，协调销售部各大区内勤相关工作；8、及时发送公司所安排的各项工作，下发公司的重要文件；9、完成其他职能部门所安排的各项工作；10、完成上级主管安排的其它工作。主要素质要求及任职资格JOBSPECICATION：1、年龄：35岁以下2、语言：普通话熟练3、学历：专科及以上4、经验：1年以上助理工作经历5、核心品格要求：忠诚尽职、客观公正、主动创新、诚实信用、互助合作6、业务技能要求：具有优秀的电脑操作技能；对数据敏感，执行能力强，有较强的沟通协调能力和主动工作意识。
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