1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历，一年以上人力资源工作经验；
2、熟悉人力资源各模块工作，熟悉国家各项劳动人事法规；
3、具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识，有较强的沟通、协调能力；
4、熟练使用常用办公软件及网络应用；
5、有医药行业工作经验优先考虑。
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