急聘人事专员
岗位职责：
1、利用招聘网站、招聘会等渠道为公司招聘合适的人才；
2、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
3、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；负责员工工资结算和年度工资总额申报；
4、办理领导交办的其他事宜等。
5、待遇优厚，发展前景广阔。
任职资格：
1、医药卫生、人力资源、营销或相关专业中专以上学历；
2、一年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的敬业精神，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，熟练运用网络。
急聘，请联系张经理15055127706
联系我时，请说是在药品信息网医药人才招聘频道看到的，谢谢！
