岗位职责：
1、负责各类合同及文件的拟定及审核；
2、负责公司与法律相关事务的联系及处理；
3、负责公司资产、办公室设施设备的管理；
4、负责员工在职流程的管理；
5、协助部门做好其他服务工作。
任职资格：
1、年龄25-40岁，品德优良，为人正直；
2、法律文秘人力资源管理汉语言文学等专业，大专以上学历；
3年以上办公室相关工作经验；
3、具备较强的责任心、团队意识和沟通能力；
4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本公文写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
5、有驾照及2年以上驾龄者优先。
薪资标准：2500-3500元
员工福利：法定节假日、双休；五险；绩效奖励；年底双薪；
职称津贴、工龄补贴、交通补贴、午餐补贴；
全勤奖；节日福利；奖励员工旅游度假。
待遇面谈。
联系我时，请说是在药品信息网医药人才招聘频道看到的，谢谢！
