工作职责：1、负责血透中心日常护理工作的管理；2、负责中心护理人员的专业培训、团队建设；3、指导护士完成血透患者的护理工作；任职资格：1、中专及以上学历，护理专业；2、具有主管护师职称及执业资格；3、三年以上**医院血液净化专业护士长工作经验，具有丰富的护理管理、培训和带教经验；4、具有团队合作精神，组织协调能力强，有一定的管理能力。1、具有竞争力的薪资水平：依学历、职称、职位、工作能力的不同，提供业内有竞争力的薪资；2、专业的培训：单位不定期的安排员工到上级医院进修学习；3、医护人员无夜班：每天正常工作时间8小时，每周不超过40小时工作制（临床人员根据岗位工作需要可对工作时间进行适当调整）；4、广阔的发展机会：公司处在快速发展期，能为员工提供良好的职业晋升平台；5、完善的福利体系：五险一金、提供宿舍、享受国家规定的法定节假日、单位不定期组织员工团队活动；
联系我时，请说是在药品信息网医药人才招聘频道看到的，谢谢！
