职位描述：
岗位职责：1、主持新药研发部日常工作，负责本部门职工劳动安全、职员考核及培训。2、制定新药部年度、月度计划，督促实施进度，并负责考核。3、协助研发副总，按照公司发展规划，起草制订公司长期及短期的新药开发计划。4、按照公司计划，对项目进行合理安排，组织实施公司新产品开发和产品技术改良等技术创新工作。5、负责技术转化与技术支持工作，组织公司内部技术交流与培训。6、与国内外科研单位建立广泛而持久的合作关系，负责做好各类技术信息和资料收集、整理、研究和分析，为新产品立项提供依据及给相关部门提供技术支持。7、负责实验室管理工作，实验室试验设备的申购、管理、日常维护和保养；保证实验室良好的卫生状态和工作秩序。9、配合协作综合注册部门完成新产品临床研究、新产品注册，并对新产品注册所需的技术资料进行审核校对。10、建立产品信息库，对拟引进产品进行预实验或预考查。11、参与委托研究项目技术合同洽谈、签定，并对项目进展进行监督。12、领导交办的其他工作。任职资格：1、药学及相关专业，药品研究管理经验5年以上或任同等职位2年以上；2、熟悉国内外药品注册管理办法、研究技术指导原则及相关药政法规，能把握医药技术发展趋势；3、富有创新解决问题能力和良好的沟通、协调能力；4、具有高度的责任感和道德感，强烈的事业心和严谨敬业的工作态度；5、有其他相关管理理论、知识。
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