一、PrimaryDuties主要职责—在CEO领导下全面负责医院经营计划的制定、组织实施和监督管理；负责组织协调管理本院各非医疗部门（除财务和IT部门）工作，随时了解和掌握各部门工作情况，与医生共同参与医院的运营，建立更严谨的中层管理机制；负责组织医院市场开拓工作，共同培育市场氛围；协调各部门各项设备、物资的供应与管理工作，保证医院运营的需求；在质量管理体系中引入六西格玛，开创并实施客户满意度的持续监控体系；负责管理包括人力资源部、客服部、环境服务部、餐饮部、采购部、物流部等后勤保障部门运营管理；配合医疗总监、护理总监创立效率管理体系，优化门急诊流程，提高了病患的满意度。二、OtherDutiesPerformed其他职责—根据需要参加各种会议与政府部门保持紧密的联系部门安排的其他职责三、Qualifications资格:正规院校学士学位；性别不限；年龄在40岁-50岁之间；20年以上工作经验，10年以上医院或其它相关行业运营管理经验；经营理念新，富有工作激情，创新、果断、有开拓敬业创业精神；组织协调沟通能力强，出色的团队领导能力。联系人：要婉莹电话：010-68061688转817
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